全体教职工：

学校全员聘用委员会已审议通过了我院第二轮全员聘用方案。按照会议精神和《武汉大学全员聘用制实施意见》（武大人字[2015]9号）以及《关于做好第二轮全员聘用工作的通知》（武大人字[2021]120号）要求，现将合同签订有关事宜通知如下：

1.在编在岗的专任教师（含合同期已结束的各类引进人才）、其他专业技术人员、党政管理人员以及工勤技能人员均应签订全员聘用合同。

2.学院第二轮全员聘用合同期5年（2019年1月1日-2023年12月31日；其中2019年、2020年以年度考核结果为准，2021-2023考核按照2019年学院教代会审议通过的学院第二轮设岗聘任考核办法与实施细则执行）。在本校连续工作满10年，且年龄距国家法定退休时间不足10年的，若个人申请，所在单位应当与其订立聘用至退休的合同。

3.聘用合同由合同书和岗位目标责任书构成。受聘人在学院内部调整岗位的，只需重新签订岗位目标责任书，聘期结束时按新聘岗位目标任务进行考核。

4.全员聘用今后作为一项常态化工作，新进人员入职时签订聘用合同，岗位变动人员及时变更合同；受聘人在聘期届满前90天开展考核，并将考核结果报学校备案。

5.第二轮全员聘用合同签订工作将在7月18日之前完成。全员聘用合同一式四份，学校、受聘人以及二级单位各执一份，存档一份。

特此通知

电气与自动化学院

2022年7月4日